レノボ、企業平等指数で5年連続満点を獲得

レノボ、企業平等指数で5年連続満点を獲得

レノボはヒューマン・ライツ・キャンペーン財団（HRC）が実施する企業平等指数（CEI）の2022年調査において、５年連続で満点の100点を獲得したことを発表しました。CEIは、LGBTQに対する職場での公平性を示す最高峰のベンチマーク調査・報告書です。レノボは、CEIで最高得点を獲得し、「LGBTQを平等に扱う、働くのに最適な職場」という栄誉を得た842社のうちの１社になりました。

レノボのチーフ・ダイバーシティ・オフィサーのカルビン・クロスリンは、次のように述べています。「当社は、LGBTQコミュニティとすべての多様性セグメントに対して、職場でのインクルージョンを促進する継続的な取り組みを行っています。人々が職場で本来の自分らしさを発揮できれば、イノベーションを起こすために重要な、安全で協力的な環境が作り出せると私たちは信じています」

レノボでは、2025-26年度までにLGBTQを含む過小評価されたバックグラウンドを持つ役員を35%まで増やすという目標を掲げ、役員層の多様な視点の育成に注力しています。ダイバーシティやインクルージョンに関連する取り組みについては、最新のESGレポートをご覧ください。

2020-2021年度ESGレポートに関するプレスリリース
https://www.lenovo.com/jp/ja/news/article/2021-9-6（日本語）
https://news.lenovo.com/pressroom/press-releases/new-climate-change-mitigation-goals-2020-21-esg-report（英語）

※こちらの記事は米国時間2022年1月27日にレノボ本社が発表した英語リリースの抄訳です。詳細は、下記URLよりご確認ください。
https://news.lenovo.com/pressroom/press-releases/lenovo-earns-perfect-score-for-fifth-consecutive-year-in-2022-corporate-equality-index/