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管理團隊


楊元慶
首席執行長
         


Milko Van DUIJL
資深副總裁,亞太及拉丁美洲地區
 

Dr. Peter HORTENSIUS
產品團隊資深副總裁
 

陳旭東
資深副總裁,Lenovo 中國區總裁
 

賀志強
資深副總裁暨首席技術長
 


劉軍
MIDH資深副總裁
 

乔健
全球人力資深副總裁
 

Gianfranco LANCI
資深副總裁,EMEA 地區總裁
 

David ROMAN
資深副總裁暨首席行銷長
   


Gerry P. SMITH
全球供應鏈資深副總裁
 

王曉岩
資深副總裁暨首席資訊長
 

黃偉明
資深副總裁暨首席財務長
   
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  楊元慶
首席執行長

楊元慶先生繼2001年至2005年擔任聯想首席執行長後,在2009年再次回任;並在兩次 CEO 任期之間擔任 Lenovo 聯想集團董事長一職。楊先生於1989年加入聯想,在他的領導之下,聯想自1997年起蟬聯中國銷售最佳的個人電腦品牌,在1999年,聯想更躋身為亞太地區(不含日本)銷售第一的個人電腦品牌,且該領導地位迄今維持不墜。

楊先生曾獲亞洲富比士(Forbes)雜誌評為「亞洲年度最佳商務人士」以及美國商業週刊(BusinessWeek)評為「亞洲之星」之一,亦曾獲中國媒體譽為中國「十大明星企業家」及「十大最具價值經理人」;他還在2004年時,獲中國中央電視台評選為「年度風雲人物」。楊先生為中國科學技術大學(University of Science and Technology of China)電腦科學系碩士,並為國家青年協會委員會常委、中國企業家協會會長、中國科學技術大學客座教授,以及紐約證券交易所國際顧問委員會委員。

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  Milko Van DUIJL
資深副總裁,亞太及拉丁美洲地區

Milko van Duijl 是 Lenovo 亞太及拉丁美洲地區總裁,暨 Lenovo 集團資深副總裁。他的責任區域包括東南亞國協、巴西、HTK(香港、台灣與韓國)、印度、日本、拉丁美洲及 ANZ(澳洲與紐西蘭)。Milko 在這些多變化且快速成長的市場,帶領跨國團隊朝向永續性及獲利的成長目標前進。

在此之前,Milko 擔任 Lenovo 成熟市場群的總裁達三年,負責北美、西歐、日本、澳洲及紐西蘭地區的事業。在他的領導下,集團的市場佔有率和獲利能力創下最高記錄,並且順利與兩家公司建立倍受矚目的合夥關係:與日本 NEC 成立合資公司,以及收購歐洲的 MEDION AG。

Milko 是全球 Lenovo 廣受敬重的資深領導人,更早之前曾擔任公司歐洲、中東和非洲 (EMEA) 地區的總裁。任職期間,Milko 讓業務轉虧為盈,並且在 Lenovo 集團收購 IBM 的個人電腦事業部之後,帶領該部門走過重要的過渡期。

加入 Lenovo 之前,Milko 曾歷任 IBM 多項領導職務長達 16 年,建立他在硬體和軟體市場的專業知識和輝煌業績。

Milko 擁有荷蘭奈洛德大學 (University of Nijenrode) 工商管理學士 (BBA) 及鹿特丹大學 (University of Rotterdam) 碩士學位 (MBA),能說流利的荷蘭文與英文,並且精通法文與德文。他目前駐任香港。

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  Peter HORTENSIUS 博士
產品團隊資深副總裁

Peter D. Hortensius 博士於 2011 年 1 月接任 Lenovo 全球產品集團的總裁。Hortensius 博士的職務是負責開發 Lenovo Think 品牌的商用產品以及 Idea 品牌的消費性產品,包括 ThinkPad 與 IdeaPad 筆記型電腦、ThinkCentre 與 IdeaCentre 桌上型電腦、ThinkStation 工作站、ThinkServer 伺服器以及其他的個人電腦相關產品。他管理超過 2,000 位工程師、設計師與行銷人員的全球性團隊,以推出突破性的創新產品為主,為超過 90 個國家/地區的企業和消費者提供服務。

在此之前,他擔任 Lenovo Think 產品團隊資深副總裁。他的職責是管理公司的商用產品系列,並推出 ThinkPad Edge 系列的筆記型電腦,以提升企業部門以及在新成長領域(如中小企業)的市場佔有率和獲利能力。2010 年第四季,Lenovo 在企業筆記型電腦市場的佔有率排名第一。

2007 年 4 月,Lenovo Consumer Group 成立,Hortensius 博士領導 ThinkPad 筆記型電腦事業,並負責監督所有 Lenovo 商用筆記型電腦事業的績效。2008 年 2 月 25 日《商業周刊》的封面文章「打造完美的筆記型電腦」就是 ThinkPad X300 的故事,也是證明 Hortensius 博士團隊的創新與業界領導地位的實例。

Hortensius 博士於 2005 年 5 月加入 Lenovo,擔任全球產品開發的資深副總裁,並於 10 月接任 Lenovo 筆記型電腦事業部的資深副總裁,負責所有 ThinkPad 與 Lenovo 品牌筆記型電腦系列的業務與產品開發。

加入 Lenovo 之前,Hortensius 博士是 IBM 個人電腦事業部的產品事業部副總裁,領導 ThinkPad、ThinkCentre 及相關選購配備與軟體事業的產品開發。他是 Lenovo 在 2005 年收購 IBM 個人電腦事業部時,居中協調交易的核心小組成員之一。

Hortensius 博士為 IBM 服務長達 17 年,在產品與技術研發方面擁有廣泛的專業知識,並擔任個人電腦與個人電腦伺服器部門的開發專員暨 CTO。

他在 1998 年移居北卡羅萊納州拉雷市,加入 IBM 的個人電腦與個人電腦伺服器事業部之前,在 IBM 位於紐約州約克城高地的知名 T.J.Watson Research Center 工作了 10 年。任職期間,他取得了十項專利。Hortensius 博士於 1988 年獲得加拿大曼尼托巴大學 (University of Manitoba) 的電子電機博士學位。

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  陳旭東
Lenovo 集團資深副總裁,Lenovo 中國區總裁

陳旭東是 Lenovo 集團資深副總裁暨 Lenovo 中國區總裁。陳旭東先生負責監督 Lenovo 在中國區的業務和營運,在此產業的市場銷售、商務運作、品質管理和通路管理方面擁有豐富的經歷,同時具有國際觀。

陳旭東先生於 1993 年加入 Lenovo,曾歷任多項領導職務,包括區域銷售、商務、品質和通路管理。他於 2005 年 4 月接任 Lenovo 集團副總裁,並於 2006 年負責 Lenovo 亞太地區的通路銷售和消費者業務。自 2008 年 12 月至 2009 年 12 月期間,他負責 Lenovo 在亞太與俄羅斯地區的策略與營運,後轉為負責 Lenovo 的新興市場群。陳旭東先生自 2009 年 12 月起擔任 Lenovo 中國區總經理,並於 2011 年 10 月接任 Lenovo 集團資深副總裁。

陳旭東先生畢業於北京大學,於 1989 年獲得概率統計學士學位,並於 1992 年獲得同專業碩士學位。陳旭東先生亦獲得中歐國際工商學院的 EMBA 學位。

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  賀志強
資深副總裁暨首席技術長

賀志強(喬治)先生現任資深副總裁暨首席技術長,負責集團內之研究、系統開發與產品研發管理,並主管聯想旗下位於中國北京、美國北卡羅萊納州拉雷及日本大和市等地之研究中心。在此之前,賀先生曾擔任研究與技術部門資深副總裁與聯想集團研發部門管理總監等職,且在任職期間對聯想的研發行動與系統產品有卓著的貢獻。賀先生在1986年取得中國科學院計算技術研究所(Institute of Computing Technology of the Chinese Academy of Sciences)計算科學碩士學位後,即投身聯想團隊。

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  劉軍
MIDH資深副總裁

劉軍先生為聯想產品團隊資深副總裁,負責聯想所有產品線的發展與管理。劉軍先前為Idea產品團隊的資深副總裁,更早之前則是聯想消費部門總裁暨集團資深副總裁。

劉先生之前為全球供應鏈高級資深副總裁,負責全球採購、物流、績效業務支援、供應規劃、策略與生產營運等;更早之前,則為聯想中國之資深副總裁暨首席營運長,負責盈虧以及所有與業務相關之工作,並成功地為公司建立起個人電腦供應鏈模型。他曾歷任聯想集團多項領導職務,包括中國消費者業務部門、研發部門、公司策略規畫部門、桌上型個人電腦部,以及整合供應鏈等,因此在 IT 營運、研究、開發及行銷方面皆有深厚經驗。

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  喬健
人力資源資深副總裁

喬健女士 (Gina) 是人力資源資深副總裁,負責組織發展、全球人才、津貼與福利以及培養公司文化。喬健女士 (Gina) 是人力資源資深副總裁,負責組織發展、全球人才、津貼與福利以及培養公司文化。.

在擔任此項職務之前,她帶領 Lenovo 的策略及規劃部門,負責 Lenovo 的策略性提案與實行,包括所有層面的 Lenovo 全球業務。在她的領導下,策略及規劃組織與 Lenovo 的董事會以及 Lenovo 執行委員會密切合作,提供策略性解決方案以達成企業目標。

在此之前,她曾是負責 Lenovo 與 IBM 個人電腦事業部整合的小組成員之一,後接任人力資源副總裁。她在人力資源部門扮演重要的角色,負責整合兩家公司不同的人力資源系統與企業文化。

喬健女士於 1990 年加入 Lenovo,曾歷任不同部門的多項職務。她在行銷/品牌部門任職九年,致力於創新且成功的行銷/促銷計劃,提升了 Lenovo 的市場品牌。喬健女士擁有復旦大學的管理科學學士學位,以及中歐國際工商學院 (CEIBS) 的 EMBA 學位。她已婚並育有一女。

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  Gianfranco LANCI
資深副總裁,EMEA 地區總裁

Gianfranco Lanci 於 2012 年 4 月加入 Lenovo,擔任 Lenovo EMEA 地區總裁暨 Lenovo 集團資深副總裁。他負責 Lenovo 最大地區的所有事務,包括 121 個國家/地區、40 間辦公室與 1,800 位員工;也是 Lenovo 集團的領導執行委員會的一員。

Lanci 自 1981 年起任職於德州儀器 (TI),負責該公司的計算機與電子錶業務。他在這 17 年內曾歷任多項職務,其中最知名的是擔任可攜式電腦與印表機事業部義大利、中東、非洲總經理,之後擔任德州儀器在 EMEA 地區的生產力產品部門總裁。

宏碁於 1997 年收購德州儀器筆記型電腦部門之後,Lanci 出任宏碁義大利地區總負責人,並於 2000 年接任宏碁歐洲區總裁,2002 年接任 EMEA 地區總裁。在宏碁 EMEA 地區總裁任內,他提出了創新的經銷營運模式,將宏碁推升為 EMEA 地區排名第一的個人電腦廠商。

2005 年,Lanci 接任宏碁公司總裁,並於 2008 年成為執行長 (CEO) 暨總裁。在他的領導之下,宏碁成為全球第二大的個人電腦公司,獲利能力連續三年創下記錄。

Gianfranco Lanci 畢業於義大利杜林理工大學 (Politecnico of Turin),獲得土木工程學位。Lanci 住在米蘭,已婚並育有三子。他喜愛閱讀、騎自行車、足球及品酒。

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  David ROMAN
資深副總裁暨首席行銷長

David Roman 是聯想的資深副總裁暨首席行銷長,為聯想這個全球性的個人電腦製造商規劃一切行銷相關活動。

在加入聯想之前,Roman 先生擔任 HP 個人系統事業群全球行銷傳播副總裁,負責廣告、媒體關係與行銷服務,HP 獲獎的「The Computer is Personal Again」行銷專案便是出自 Roman 之手。

更早之前,Roman 則是 NVIDIA 的企業暨國際行銷副總裁;此外,他也曾為蘋果電腦在歐洲、亞太區與美國歷任數個不同的行銷管理職務,他在離開蘋果電腦前的最後一份職務為全球廣告與品牌行銷副總裁。

Roman 曾於義大利都靈理工專科學校(Polytechnic of Torino)就讀建築學,之後取得澳洲昆士蘭科技大學的建築學學士學位。他也在巴黎的歐洲工商管理學院 INSEAD 修習 EMBA 課程。

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  Gerry P. SMITH
全球供應鏈資深副總裁

Gerry Smith 在2006年8月加入聯想集團擔任全球供應鏈資深副總裁,負責聯想端對端的供應鏈管理,包括訂單管理、供給與需求規劃、全球採購、製造生產與物流。他建立了一套縝密的永續管理架構,使聯想的供應鏈更加敏捷而有效;在他的領導之下,該供應鏈不僅成功提升顧客滿意度,也增加了服務品質,同時更減少端對端成本以及材料成本。由於其傑出的表現,Smith 先生在2009年供應鏈物流世界大會(SCM Logistics World 2009)獲選為「年度最佳供應鏈執行長」(2009 Supply Chain Executive of the Year);同年度聯想也贏得2009卓越供應鏈(2009 Supply Chain Excellence)獎項,表彰其在供應鏈管理上的創與優異執行力。

在加入聯想之前,Smith 先生於戴爾電腦(Dell Computer)擔任副總裁暨商用顯示器部門總經理,負責全球發展、採購與營運,同時,亦一手創建新加坡設計中心,並掌管其全球整合供應鏈。在此之前,他曾擔任環球周邊設備發展與採購集團(Worldwide Peripherals Development and Procurement Group)副總裁,為該公司建立領先業界的全球供應鏈,亦曾在更早之前,在戴爾電腦歷任多項管理職務,包括擔任 Inspiron 筆記型電腦部門副總裁暨總經理、周邊設備發展部門總監、儲存設備採購部門總監,以及其他許多行銷職務。

Smith 先生在1987年至1993年期間服務於 Definicon 公司,在此技術草創之初負責業務、行銷、採購以及營運等工作,而在任職 Definicon 公司之前,Smith 先生亦曾於 EDS 擔任財務分析師。

Smith 先生擁有太平洋路德大學(Pacific Lutheran University)財經及行銷學士學位。Smith 現為全球供應鏈管理講師群(SCM World Speaker Faculty)的一員,與其他來自全球學界與業界的供應鏈管理專家頻繁互動。

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  王曉岩
資深副總裁暨首席資訊長

聯想資深副總裁王曉岩於2009年3月正式接任首席資訊長,負責執行聯想之資訊科技策略及營運的各項相關工作,包括聯想全球IT基礎建設、商務應用程式開發、支援及維護,以及資訊服務提供及安全性等所有層面的各項事務。在王女士的領導之下,資訊科技部門與聯想的內部商務夥伴緊密合作,共同制訂了IT策略、程序及架構,以支援聯想的 Think 與 Idea 產品線及已開發市場(Mature Market)與新興市場(Emerging Market)部門。

王女士於1994年加入聯想集團,曾經擔任多項職務(包含首席管理長在內),負責掌管公司諸如財務、人力資源、資訊科技及公司行政管理等各項營運事務,同時負責帶領聯想的各個技術服務機構。此外,王女士也是協助聯想取得 IBM 個人電腦事業的小組重要成員之一。在進入聯想之前,王女士已在包括研發工程設計、技術服務以及專案管理等各領域耕耘有成。

王女士擁有北京理工大學(Beijing Institute of Technology)機械技術及自動化之科學碩士學位,以及中歐國際工商學院(CEIBS)的 EMBA 學位。

王女士不僅曾於1999年榮獲中國科學院「傑出女性」的殊榮,同時也是 CEIBS 教育慈善機構的董事,致力於為貧困的兒童提供經濟援助。

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  黃偉明
資深副總裁暨首席財務長

黃偉明先生為聯想資深副總裁暨首席財務長,在接任此職之前,黃先生自1999年起即已擔任聯想的獨立非執行董事。黃先生在投資銀行業務方面擁有逾15年之經驗,且曾任香港聯合交易所有限公司上市委員會委員。

黃先生為英國曼徹斯特維多利亞大學(Victoria University of Manchester)管理科學學士,現為香港註冊會計師學會與英格蘭及威爾斯註冊會計師學會會員。

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